SportRH : Havas-SE recherche un Community Manager en stage

0
731
Dans le cadre du développement de son activité, le pôle Digital d’ Havas Sports & Entertainment recherche un « Community manager », en stage pour une durée de 6 mois.
L’entreprise

Havas Sports & Entertainment, le réseau mondial de « Brand Engagement » du groupe Havas, présent dans 20 pays, offre un soutien stratégique et opérationnel aux marques, aux médias et aux institutions dans les domaines du sport et de l’entertainment.
Ses 550 collaborateurs ont pour mission de mettre les marques en relation avec leurs fans en créant et en apportant aux consommateurs des expériences et un contenu uniques autour des univers du sport, du cinéma, de la musique, des jeux vidéos, de la mode, de l’art…
Les références de Havas Sports & Entertainment sont entre autres : Adidas, AREVA, Coca-Cola, EDF, Orange, Peugeot, Fédération Française de Golf, Roland Garros.

Havas_SE

Description du poste

Missions :

  • Gestion et animation de la prise de parole sur les réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Pinterest, Instagram, LinkedIn, …)
  • Production de synthèses de suivi et de recommandations stratégiques
  • Identification des influenceurs (blogs, forums, pages Facebook et comptes Twitter)
Description du profil recherché

Vous êtes autonome, réactif et passionné par le sport et les nouvelles technologies de l’information et de la communication.
Compétences souhaitées :

  • Bonne maitrise rédactionnelle
  • Maitrise de l’outil internet, des réseaux sociaux (Twitter, Facebook, etc.)
  • Affinités avec les outils de gestion de contenu (WordPress, YouTube, Dailymotion, …) et les outils de suivi statistique (Google Analytics ou Xiti)
  • Des connaissances de base en HTML et en retouche photo peuvent être appréciées
Autres informations
  • Début du stage : 1er mai 2013
  • Durée: 6 mois
  • Contact : Envoyez CV et Lettre de Motivation à Julien  Vossier ( julien.vossier@havas-se.com)
  • Salaire : 436,05 €
  • Lieu : Puteaux (92)
  • www.havas-se.fr

Votre avis nous interesse! Laissez un commentaire